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高年者対策＝若年者対策。高年者雇用の条件整備を手掛けた立場から導き出した実践書。

目次 ：第１章　超高齢化・少子化時代と人事担当者の役割・責任（高年者雇用の現状と企業の対応；目に見えない変化と目に見える変化　ほか）；第２章　なぜ高年者の雇用が難しいのか（当面の不況対策と高年者の雇用；活用への決め手となる盲点の再確認）；第３章　高年者活用への分岐点とその対策（まず活用できる態勢づくりから；将来につながる高年者対策になっているか　ほか）；第４章　高年者の積極的活用に挑戦する企業に学ぶ（不況下にもかかわらず、労使協力体制で高年者活用対策を推進・市光工業（株）；人質重視で生涯現役の体制づくり・（株）太平洋　ほか）；付章　高年者の活用をめぐるこれからの課題（急速に進む雇用環境の変化への対応；個別企業から見た制度化推進の検討課題）

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