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眠れる「智慧」を継承するために蓄積された経験知を、いかにして組織内で移転するのか？「暗黙知」の形成段階にまで立ち返ってその性質を解き明かし、豊富かつ具体的な事例に基づいて移転手法を分析・解明した画期的一冊。

目次 ：第１章　なぜ、ディープスマートが重要なのか；第２章　経験を通じて学ぶ；第３章　エキスパートの専門知識の課題；第４章　知識を創造的に組み立てる；第５章　信念がディープスマートを形づくる；第６章　社会的な影響の功罪；第７章　知識の移転とコーチング；第８章　指導のもとでの経験が重要；第９章　ディープスマートを育む―組織と個人のために

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