なぜか女性が辞めない小さな会社の人事評価の仕組みの通販ならネットオフ！

女性の活躍なくして中小企業の成長はあり得ない!導入先の社員の9割が納得した。小さな会社をパート主婦が常務となって急成長させた。

目次 ：第1章 会社の復活を支えた女性の力;第2章 人事評価をめぐる5つの娯解;第3章 パートから常務が生まれた人事評価制度;第4章 女性が輝く人事評価制度のつくり方;第5章 プロ集団のベクトルをそろえる;第6章 制度運用の3つの要点;第7章 女性が長く働けるのはこんな会社

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