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リストラされた5万人、選抜された6千人、その「差」は何なのか?ズバ抜けて優秀な人がやっている仕事のコツ56。

目次 ：1章 一発で決める(「長い1回」ではなく、「短い10回」をスピーディに;100点を目指すより、「60点の出来」で突っ込ませる ほか);2章 スパッと割り切る(「やりたい仕事」は捨て、「勝てる仕事」に注力する;仕事は「緊急度」より、「成果が出る」を優先 ほか);3章 抱え込まない(苦手な仕事より、得意な仕事を人に振る;どんなにイヤな仕事でも、まず「わかりました」と言う ほか);4章 組織の「壁」を利用する(「壁」を壊すより、安全地帯として利用する;“表の組織図”にダマされずに、“裏の組織図”で本当のキーマンを見つける ほか);5章 自分で「できる」ようになる(実力より先に、「できる人」という認知をつくる;実績を積み上げる前に、“虎の威”を借りる ほか)

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