働きやすさを本気で考えたら、会社の売上が５倍になりました。の通販ならネットオフ！

スタッフの仕事と家事・育児をどう両立させるか、忙しさからくるコミュニケーション不足をどう解消するか。2005年の創業時から取り組んできた「長く・いきいきと働ける」しくみを公開!「女性の職場」ならではの課題と解決法を女性社長が教えます。

目次 ：Prologue うちの会社、女性がこんなに活躍しています。;1 創業5年で気がついた女性が力を発揮できる職場の条件;2 みんなの働きやすさを追求したら、働き方を選べる会社になりました。;3 限られた時間で全力を出す!時短・効率化のしくみ;4 スタッフ一人ひとりと向き合い、才能を見つける;5 評価せずに評価するCOCO‐LO流・人事評価制度;6 個人の学びを組織の力につなげるしくみ;7 会社の“ヒヤリハット”にどう対応する?

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