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本書は、内部統制に携わっている方やこれから任に就く方が、効率的に内部統制の実務を学べることを目指して、論点を必要かつ十分に絞って書いています。ポイントを正しく理解すれば、非対面や非接触が求められても、時差が大きく遠い国の拠点であっても、有効性の評価を円滑に進めることができます。本書では、これらの手続や手法について具体的に解説します。さらに、内部統制報告書に示された多くの過ちから学び直しを行い、不備や不正を避けコストを削減できるよりよい内部統制づくりを提案しています。読者特典として、評価に用いる内部統制文書の雛型(日本語・英語)をExcelファイルで提供します。これらは実務で効率的に活用することができます。

目次 ：序章 新たな時代に備えるために;第1章 新しい時代に応える内部統制;第2章 内部統制の基礎をもう一度学び直す;第3章 内部統制を評価する;第4章 内部統制報告書からあるべき姿を学び直す;第5章 新しい時代に求められる内部統制;第6章 内部統制における不正な行為;付録 内部統制文書の雛型

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