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終身雇用制度の崩壊により、会社への帰属意識が薄れた現代―社員の離職を防ぐためには福利厚生の充実が必須。小規模企業の加入が急増!会社の掛金負担なしで社員の退職金・年金を用意する方法を大公開!

目次 ：第1章 不透明な退職金・年金制度で会社は大丈夫?;第2章 退職金・企業年金を見える化!社員のモチベーションアップが定着率向上につながる;第3章 会社の掛金負担なしで社員の退職金・年金を用意する方法;第4章 節税しながら社長のリタイアメントプランを準備;第5章 5つのプロセスを押さえれば、確定拠出年金導入は簡単;第6章 “事例紹介”確定拠出年金で、会社はこんなに元気になった!

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