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企業における経営の軸は経営理念。軸のない企業に継続、成長はない。強く弾力のある軸は多様な社員の結束から生まれる。社員の軸形成は理念の徹底から始まる。社員は修羅場をくぐるほど軸を強く柔軟にする。これからの経営は多様性のマネジメント。

目次 ：第1篇 軸の形成(軸とは;企業における軸;軸による継承、軸による創造;個々人の軸 価値観・判断基準・創造性の原点);第2篇 場による育成(場による軸の育成;上司の良い悪しで決まる軸の形成);第3篇 経営の見る目(さらに進めて;人材育成の要諦)

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