上に行く人が早くから徹底している仕事の習慣の通販ならネットオフ！

任される人とここまでの人、どこで差がついてしまうのか。一流人事マンが教える昇進から漏レないための仕事のやり方!

目次 ：第1章 上に行く人は周りがよく見えている(上に行く人は、全体の成果に貢献している ここまでの人は、自分一人の成果に集中する;上に行く人は、力不足を認めて頭を下げる ここまでの人は、行動しないことで保身を図る ほか);第2章 当事者意識の差が成否を分ける(「できない」「わからない」を禁句にする;自己マネジメントはスケジュール管理から始める ほか);第3章 マネジメントの基本は気遣いにある(支持者を増やすには、信頼の貯金が不可欠;マネジメント力をアピールする方法 ほか);第4章 規律を乱さない意見の通し方(周到な根回しで、素早く同意を得る;板挟みになったときの3つの対処法 ほか)

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